При самостоятельном открытии счета работником зарплата выплачивается путем перечисления работодателем денежных средств непосредственно по указанным в заявлении (см. пример 2) реквизитам. Выплата зарплаты на счета, открытые работодателем, осуществляется в порядке, установленном в заключенном с банком договоре. Например, между предприятием «Ромашка» и банком «Василек» заключен договор о реализации зарплатного карточного проекта. В соответствии с его условиями предприятие обязано не позднее 3-го и 17-го числа каждого месяца представить в банк следующие документы: платежное поручение на перечисление средств в сумме причитающейся работникам зарплаты со своего счета на транзитный счет, платежные поручения на перечисление налога с доходов, пенсионных и социальных взносов, а также платежные ведомости с указанием сумм зарплаты, подлежащей выплате конкретным работникам. Далее банк не позднее 5-го и 20-го числа (дни выплаты зарплаты по коллективному договору) обязан произвести перечисление средств с транзитного счета на текущие счета работников согласно платежным ведомостям. Дальнейшее использование работником денежных средств со своей карточки производится по его усмотрению в рамках заключенного между ним и банком договора.
Ви переглядаєте статтю (реферат): «Порядок получения зарплаты по карточкам» з дисципліни «Енциклопедія бухгалтера: бухгалтерія на підприємстві»
