РАСПРЕДЕЛЕНИЕ НАЛОГОВОГО БРЕМЕНИ И СПРОС И ПРЕДЛОЖЕНИЕ ТРУДА
Выработанные нами только что основные принципы применимы ко всем налогам в условиях конкурентных рынков. На рис. 17.6 А мы изобразили кривые спроса и 398 Глава 17. КТО НА САМОМ ДЕЛЕ ПЛАТИТ НАЛОГИ предложения на рынке труда. Не существует разницы, облагается ли налогом на труд его потребитель (в данном случае фирмы, оплачивающие его использование) или производители (в данном случае индивидуумы, продающие их труд). Распреде- ление налогового бремени одинаково. Разделение налога на социальное страхова- ние, сделанное конгрессом, по которому половина должна быть уплачена нанимателем, а другая — нанимаемым, абсолютно не изменяет влияния этого налога. Его последствия были бы теми же самыми и в том случае, если бы конгресс установил выплату налога полностью фирмами или полностью индивидуумами3. Существуют также некоторые различия, вытекающие из подоходного налога. В то время как вклад наемного работника в социальное обеспечение включен в его доход (из которого он должен платить подоходный налог), взнос нанимателя — нет. Если также индивидуум работает на более чем одного нанимателя и платит больше максимальной ставки на социальное обеспечение, он может потребовать возвраще- ния излишка, а нанимателю не дано право на какой-либо возврат. Кто платит налог в действительности, зависит от эластичности спроса и предложения на рынке труда. Если, как это часто заявляется, предложение труда относительно неэластично (т.е. его кривая почти вертикальна), основное бремя налога падает на рабочих, вне зависимости от того, кто формально облагается налогом. Некоторые экономисты считают, что кривая предложения труда на самом деле имеет обратный наклон, как проиллюстрировано на рис. 17.6 В. Когда заработная плата поднимается выше определенного уровня, предложение труда на деле снижается. Индивидуумы при более высоком жизненном уровне, который они могут позво- лить себе с высокой заработной платой, предпочитают работать меньше. То есть более высокая заработная плата скорее сокращает предложение труда, чем уве- личивает его. В этом случае налог на труд может привести к сокращению ставки заработной платы, превышающему сам налог, так как снижение заработной платы приведет к увеличению предложения труда, что снизит заработную плату.
Ви переглядаєте статтю (реферат): «РАСПРЕДЕЛЕНИЕ НАЛОГОВОГО БРЕМЕНИ И СПРОС И ПРЕДЛОЖЕНИЕ ТРУДА» з дисципліни «Економіка державного сектору»
