Набор руководящего состава для клиента в соглашении о выражении уверенности, например, на должность, влияющую на информацию по предмету изучения в соглашении о выражении уверенности, может создать настоящую или будущую угрозу заинтересованности, знакомства, запугивания. Значительность угроз будет зависеть от таких факторов как:
• роль лица, который должен быть нанят; и
• характер требуемого содействия.
Обычно фирма может предоставить такие услуги как обзор профессиональной квалификации ряда претендентов, а также рекомендации в отношении по их пригодности на данную должность.
Ви переглядаєте статтю (реферат): «Набор руководящего состава» з дисципліни «Збірник міжнародних стандартів аудиту»
