Составляющие и размер минимальной заработной платы
При установлении минимальной заработной платы законодатель исходит из стоимостной величины минимального потребительского бюджета, общего уровня средней зарплаты, продуктивности труда, уровня занятости и прочих экономических условий. Минимальная заработная плата не может быть ниже размера прожиточного минимума для трудоспособных лиц.
Размер минимальной заработной платы устанавливается Верховной Радой по представлению правительства и по итогам переговоров представителей работников и работодателей один раз в год в Законе о государственном бюджете на соответствующий год. Размер минимальной заработной платы пересматривается при повышении величины прожиточного минимума для трудоспособных лиц. Изменения размера минимальной заработной платы другими нормативными актами вступают в силу исключительно после соответствующих корректировок Закона о государственном бюджете (ст. 10 Закона об оплате труда).
Ви переглядаєте статтю (реферат): «Составляющие и размер минимальной заработной платы» з дисципліни «Енциклопедія бухгалтера: бухгалтерія на підприємстві»
